五合乡召开2024年第四季度工作推进会

为总结全乡前三季度工作，安排部署四季度的工作任务，进一步提振精神、加压奋进、凝心聚力，全力冲刺四季度。10月8日，五合乡召开2024年第四季度工作推进会。

会上，认真听取了各分管领导现场述职，重点围绕全年考核任务完成情况作表态发言及工作安排；既“述”准了职责，又“述”出了不足。通过取长补短，亮成绩、找短板、找差距，营造积极向上、比学赶超的良好氛围。乡党委书记聚焦党建、底线、发展、民生等重点工作，全面总结前三季度工作任务完成情况，查摆问题，分析形势，对先进的村给予表扬，肯定成绩；对后进的村给予警醒，并分析存在的短板不足，明确了下一步的攻坚目标和方向。

会议指出，要咬定目标不动摇，更加坚定“决战决胜”信心。增强目标意识，围绕全年目标任务，坚定不移抓落实、保完成，不讲条件、不打折扣；增强紧迫意识，提振加速跑的精气神，任务细化到天、责任落实到人，以超常的工作力度、过硬的工作举措补进度、提势头；增强争先意识，铆足“比学赶超”的劲头，多挑担子、多作贡献，保证全乡工作的争先进位。

会议要求，要一着不让抢进度，全面鼓足“冲锋冲刺”劲头。加强对考核细则的研究，逐条逐项分析，动态跟踪、实时推进；抓好经济运行，每周研判分析主要经济指标，精准聚焦、针对提升；持续加大招商引资力度，推动产业链招商；重点抓好云台酒业服务保障工作、保险收缴工作、项目工作等。盘活利用好集体资产，千方百计增加集体收入，带动村集体增收；深入排查安全隐患、坚决整改销号；深化信访问题源头治理，提升初信初访化解率，开展积案攻坚行动。

会议强调，要强化组织抓落实，坚决保障“全年全局”收官。班子成员要带头率先垂范，以身作则，对照各自分工，对照年初定的目标，认真盘点，增强慢进是退、不进更是退的紧迫感，大干快干、苦干实干；部门负责人和村党组织书记要增强担当意识，找出工作差距、问题和原因，积极主动地解决工作中遇到的困难和挑战，不推诿、不扯皮；乡纪委要加强督查，健全工作制度，党委政府交办的各项工作都要有督查结果，定期通报，作为年终考核的重要依据。会上还对耕地保护工作作了调度。

乡领导班子成员；干部职工；中心学校、派出所、卫生院负责人；各村党组织书记参加会议。