近日，腾冲市人民医院召开2024年工作总结暨2025年工作部署会，旨在全面总结2024年的工作成就，深刻剖析存在问题与面临的挑战，科学规划2025年发展目标与方向，为医院高质量发展奠定坚实基础。

党委专职副书记、纪委书记、四名副院长分别以PPT形式，就2024年各自分管的工作开展情况进行简要汇报，对2025年重点工作以清单形式进行部署。

党委书记及院长对分管领导2024年工作开展情况进行评价，对2025年重点工作进行安排，并提出相关要求。18名来自职能部门、临床医技科室的负责人以数据为支撑对本科室的工作进行了全面细致的总结，同时开诚布公的指出工作中存在的不足，并提出切实可行的改进措施。分管领导分别对汇报作点评，指出科室在工作的亮点与不足，并提出2025年的改进方向。

会议指出，医院二级班子人员目前普遍存在自信心不足、胆量不足、全面性及创新性不足等问题。指出要用大智慧、大思路、大格局及大魄力来谋划工作，采取“工作清单化、清单责任化、责任数字化、数字绩效化”的工作方法，发扬比、学、赶、超的精神，真正做到“党性强、技术精、态度好、群众信”。

会议强调，2024年是医院筑基打桩之年，2025年是内涵建设之年，要在党建与业务再融合、医疗技术再提高、服务态度再改善、运行效率再提升、医共体工作再推进、信息赋能再升华、医保资金再规范、医疗质量再改进、宣传影响再扩大、职工福利和发展再延伸、职称评定及评先评优再优化、绩效杠杆作用再凸显、廉政行业作风再加强上下功夫，努力将医院建成三级甲等最美国门医院。

会议要求，要以2025年重点工作为目标，统一思想、凝聚力量、振奋精神、团结一心，在发展的道路上攻坚克难，砥砺前行。以更加饱满的热情和更加坚定的信心投入到新一年的工作中，携手并进开创医院更加辉煌的明天。

来源：腾冲市人民医院