腾冲市人力资源和社会保障局2017年

腾冲市政府信息公开工作年度报告 

        引言

        根据腾冲市人民政府办公室《关于做好2017年政府信息公开年度报告编制发布工作的通知》及局工作实际，现将腾冲市人力资源和社会保障局政府信息公开工作报告包括报告如下，报告所涉数据统计时间为2017年1月1日至2017年12月31日，在腾冲市人民政府门户网站予以公布。

联系电话：0875-5132889

        一、概述

     （一）组织领导、工作机构、人员配备情况

        根据《中华人民共和国政府信息公开条例》要求，我局以“关注民生、聚焦劳动保障、服务社会大众”为宗旨，以认真的态度、良好的形象、优质的服务参与政府信息公开工作。一是成立了领导小组，提供了组织保障。我局成立了以局长为组长、分管领导为副组长，相关股室负责人为成员的工作领导小组，下设办公室在局办公室，指定专人负责此项工作，做到工作职能、办事程序、办事结果、办事人员等全方位的公开，同时，对全局政府信息公开进行了分解，明确了各责任人的职责，为保障政务公开工作顺利开展奠定了组织基础。我局严格按照保密审查制度工作要求，对全局需要公开的政府信息内容坚持主要领导审批制度，对不能公开的事项坚持不公开。

      （二）政府信息与政务公开工作落实情况

        我局政府信息公开工作坚持严格依法、全面真实及时便民、有效监督的原则，按照规定的制度和程序，对应该公开的事项，采用方便、快捷的方式及时公开，依照国家法律、法规和有关政策规定，运用行政权力办理的与人民利益相关的各类事项，除涉密事项或有关规定不予公开的以外，都进行了及时的公开，并不断充实公开的内容及时更新内容，力争体现人社特色。全年度主动公开的信息为9类。其中主包括机构职能类信息、政策法规信息、动态信息、年度工作计划、便民服务、综合信息及法律法规。公开的形式主要有：围绕便于群众知情、办事、监督，通过微信、政府网站、宣传栏、会议等多种形式实行政务公开。2017年度人社微信平台发布31期，单位内部网站公开7期，报送网管中心9期，常见问题解答信息10条，96128专线有专接成功10个，电视公告1次，简信简报17期，发放各类宣传单15000万多份，电子屏幕滚动播放15次。

         二、主动公开政府信息情况

      （一）2017年度我局累计通过政府门户网站、微信公众平台、报纸杂志等媒体主动公开政府信息130条。

      （二）我局公开政府信息主要类别包括机构职能类2条，政策与规范性文件类9条、行政许可类（劳务派遣公司核准公示）2条、民生实事（包括资金公示、工作动态、政策解读等）117条；

      （三）主动公开政府信息的形式包括政府门户网站、“腾冲人社”微信公众平台、报纸杂志、电视等线上媒体媒介及业务部门、政务服务窗口、LED电子屏等线下平台；

       （四）我局主要通过三种方式开展政策解读：一是结合工作实际，主动在政府门户网站、微信公众平台等媒体发布政策解读类信息；二是根据政府门户网站、微信公众平台后台留言，及时回复答疑；三是在业务开展和进行大型宣传活动时，面对面回应解答群众疑惑。

       （五）我局严格按照市委、市人民政府的要求，认真对照腾冲市2017年政务公开工作要点分工情况，积极公开了“人社就业政策、创业创新政策、收费目录清单、降低社会保险费率、放管服各类清单情况接受社会监督，解决群众最关心、社会最敏感、反映最强烈的热点问题。2017年度“贷免扶补”、创业小额担保贷款政策扶持创业18743户，扶持资金18265万元，带动就业4911人左右。2017年大学生创业引领计划和青年高技能人才培养工程有关补助政策继续实施，凡属于补助范围人员将全部给予推荐，2017年12月止申请14人，发放补助13人，发放金额12.5万元。举办各类人才招聘会15场，参加招聘会企业318家，提供招聘岗位1516个，现场达成意向人数1109人；腾冲人力资源网浏览次数20.85万次，收到简历952份。2017年为536户企业降低养老保险费率43.66万元，涉及人数11864人。为595户企业平均每月降低失业保险缴费费率140万元，受益人数21300人。2017年腾冲市符合申报稳岗补贴的企业共有200家，补贴金额180万元，补贴人数5000人。 2017年11月止受理申请补贴企业140户，已审核140户企业，审批通过134户，惠及6356人，补贴金额17.73万元。

        三、政府信息依申请公开办理情况

       2017年我局未收到依申请公开政府信息的情况是，未存在不予公开情况和需说明不予公开的理由。

       四、因政府信息公开申请行政复议、提起行政诉讼的情况

       2017年我局无因政府信息公开申请行政复议。提起行政诉讼1起，申请人杨世柱因诉腾冲市人力资源和社会保障局劳动、社会保障行政给付一案，不服腾冲市人民法院（2015）腾行初字第21号行政裁定及云南省保山市中级人民法院（2015）保中行终字第46号行政裁定，向云南省高级人民法院申请再审，经云南省高级人民法院裁定，驳回杨世柱再审申请。

       五、存在的主要问题及改进措施

    （一）工作中存在的主要问题和困难

        1.人社工作政策性、业务性强，有些是企业改革改制留下来的问题，有些是城市经济发展中出现的新问题，对于如何答复及处理，需在上级政策支持和多个部门联合办理。
  　2.政府信息和政务公开是一项长期工作，在继续不断完善制度、规范程序、加强培训学习，不断提高政策业务水平。

      3. 目前单位网站已经关闭，新开通仅有就业创业一栏，一些群众关心的问题及人社领域其他相关问题难以回应，制约了部分工作的开展。

   （二）具体解决办法和改进措施

     1. 狠抓工作落实，增强实效，强化工作机制，责任到人保证政府信息和政务公开内容的及时充实和更新。

     2. 加强宣传教育，提高全局对政府信息公开工作重要性和必要性的认识，自觉支持，参与推进政府信息公开工作。

      3. 通过互联网平台组织开展多种形式的公众活动，广泛征集民众的意见和建议，信息及时处理及时反馈。

      4. 强化督促检查，建立政府信息与政务公开监督考核办法，加强对信息公开工作的督促考核，确定政府信息及时全面的公开。

        六、需要说明的其他事项与附表

     （一）需要说明的其他事项

无。

     （二）政府信息公开情况统计表

见附件。