基层事业行稳致远，关键在队伍、核心在作风。为持续抓实干部队伍建设、提振干部干事创业精气神，近日，五合乡分层分类召开中年骨干干部、年轻干部专题座谈会，通过精准谈心谈话、深入查摆短板、精准加压鼓劲，全面凝聚干事合力、夯实发展根基。

    本次座谈会氛围坦诚务实、直击问题、催人奋进。会上，乡纪委书记聚焦基层岗位廉政风险、日常工作作风、小事小节管控等关键领域，对全体干部纪律作风再提醒、再敲钟、再部署，教育引导干部时刻绷紧纪律之弦，严守廉洁底线；乡党委副书记围绕讲政治、守规矩、顾大局、有常识、善学习五个维度作专题交流，紧密结合基层工作实际，围绕干部履职尽责、能力提升、作风养成、成长成才提出系统性、针对性要求，为干部立足岗位实干担当、提质增效明晰路径。

    为杜绝座谈会走过场、交流流于形式，两场座谈会均随机抽取3名干部现场交流发言，倒逼干部主动思考、直面问题。参会干部结合岗位实际和经历，畅谈工作体会，回顾从初入岗位懵懂迷茫到扎根基层实干笃行的成长蜕变，深刻剖析自身思想、能力、作风短板，立足岗位谈初心使命、谈责任担当、谈问题不足、谈下步举措，真正达到交流思想、检视自我、互学互促、共同提升的良好成效。

    会上，乡主要领导结合全乡发展形势和重点工作任务作总结部署，对全体干部履职担当、作风建设、实干攻坚提出明确要求，进一步统一思想、压实责任、凝聚共识。

    会议强调，当前五合乡正处于爬坡过坎、攻坚冲刺的关键阶段，项目建设、产业发展、民生提质、隐患整改、基层治理等重点工作任务繁重、标准更高、要求更严。全体干部要准确把握发展形势，清醒正视自身差距，靶向对标、务实攻坚。坚决杜绝身到心未到、言出行未随的漂浮作风，摒弃急功近利、空谈虚功的浮躁心态，敢于直面重难点工作，主动啃硬骨头、接烫手山芋，在一线实战、攻坚克难中锤炼过硬本领。要牢固树立“一盘棋”思想，强化新老干部互帮互助、接续奋进，凝聚上下同心、聚力攻坚的强大工作合力。

    薪火相传生生不息，作风过硬行稳致远。此次干部座谈既是一次凝心聚力、加油鼓劲的谈心交流会，更是一次淬炼作风、严明纪律、加压奋进的思想动员会。与会干部纷纷表示，将以此次座谈会为新起点，进一步坚定理想信念、严守纪律规矩，立足岗位履职尽责、争先创优，全力推动乡村振兴、产业发展、基层治理、民生服务等各项工作落地见效。

    下一步，五合乡将建立干部座谈常态化机制，持续搭建干部交流互学、检视提升、传帮带促的发展平台，切实抓牢干部思想淬炼、能力提升、作风建设，持续锻造忠诚干净担当的基层干部队伍，为全乡经济社会高质量发展蓄力赋能。