腾冲县地税局落实“七比七看”队伍素质再提升

按照省局党组关于开展“比作风，看谁表现最优、比学习，看谁进步更快、比技能，看谁业务更精，比服务，看谁效率更高、比创新，看谁亮点更多，比廉洁，看谁口啤更好、比贡献，看谁成绩更大”为主要内容的“七比七看”活动的统一部署，腾冲县地税局把“七比七看”活动开展同各项税收工作紧密结合，增强活动对工作的促进作用，有力促进队伍素质再提升。

该局为保证“七比七看”活动的质量和效果，在成立领导小组、办公室的基础上，下设了7个项目指导考评组，并明确了每个项目指导考评组的责任领导、组长、成员及其工作职责，确保“七比七看”活动中每个项目都能落到实处。围绕“七比七看”活动中七个方面的内容，确定每一项内容通过比看活动预期达到的目标，使各项工作努力有方向，奋斗有目标。把整个活动的开展分为拟定方案、全面实施、检查评比三个阶段，并统筹谋划每个阶段的时间及内容，使七比七看活动在一盘棋中有步骤、有重点的进行开展。为使比看活动有内容、有指标、有考评，将“七比七看”活动开展情况纳入“依法行政”目标检查考核，作为衡量工作成绩的重要内容，明确考核指标以及考核的内容、方式及责任单位等，使各项工作更具可比性。以总分700分量化“七比七看”活动结果，一律实行扣分制，通过数字式的评比，评出最终的考评结果并进行通报。